张秘书弄懂云歌的意思后，对云歌说道，“那就修改一下公司的规章制度？”
当前的加班费是工作时间的两倍时薪，加班小时数不做限制。
云歌点头，“以后规定每周加班时间不得超过20小时，超过20小时外的加班时间，没有加班费！”
不给钱，肯定就没有人愿意加班了吧！
然而云歌发现自己还是太天真了。
一周后，她再次阅读公司员工的加班情况表时，惊讶的发现竟然还有一半人上一周加班时间超过二十小时！
加班最多的一个，正式云蛛项目的技术骨干之一。
冯熙，两年前从其他公司跳槽到云巅之歌科技公司，是第一批加入云巅之歌的老员工，也是云蛛项目的小组长之一。他上周加班时间再一次长达四十小时！
除了二十小时有加班费的加班外，竟然还硬生生的加了二十个小时一分钱都没有的加班！
……这怕不是个傻子吧？
云歌将冯熙叫到办公室来谈话，询问他知不知道加班政策已经改了。
冯熙神色平静地的点头，“知道。”
“那为什么还要加班这么长时间？”
冯熙：“钱不钱的不重要。我就是想早点把云蛛做出来，看到云蛛的全貌。”
“都说，朝闻道夕可死矣。”
“等到云蛛正式应用，我能看到云蛛的大网铺遍全国，在全国范围内优化协调各个环节，我这辈子就值了！”
云歌：……原来还真是个傻子！
或者说是个痴人。
任何一个领域，没有这一份极致的痴，都很难做到极致。
云歌当然明白这个道理。
但是，什么“朝闻道夕可死矣”，这也太夸张了吧！
“云蛛在我们的计划表上只占据半年时间，但你的事业生涯，至少还有几十年。”
“未来几十年里，你参与研发的又何止是云蛛，以后云猪云狗云兔子，还多着呢。”
“你这样罔顾健康、消耗生命的加班，是想干完云蛛这一票，就退休养老吗？”
云歌的话犹如醍醐灌顶，让冯熙猛地清醒过来！
对啊！云蛛才到哪里啊！
云歌今年才二十岁，就在研发云蛛这么厉害的新型制造系统。
在云歌未来的生命里，还不知道能有多少伟大的发明创造！
自己的年纪本来就比云歌大很多，要是还不注意健康，活的再比云歌短，一不小心比云歌早死好几十年，那该错过多少令他激动的发明创造啊！
即使他老了，干不动了，没有办法亲自参与了。但只要他活着，能够亲眼见证世界的变化！
冯熙重重点头，“老板，我明白您的良苦用心了！”
“我一定好好保重身体！”
第二天，云歌点开公司的工作交流群，点击冯熙的头像，想要和组长冯熙核对一下工作进度。
打开一对一聊天对话框的那一刻，群昵称“冯熙”变成了个人昵称——
“我和云歌比命长！”
云歌：……？！
第130章
在云歌更改公司规章制度，不鼓励员工过度加班后，公司里拼命工作的风气为之一变。
加班赚钱当然好、科技革命当然好、名垂青史当然好……但是在微风和煦的春天，周末睡懒觉到自然醒，然后和家人去花红柳绿的公园逛逛也很好！
既然老板都不赞同他们加班时间那么长，大家当然不会与老板作对。
而且在之前疯狂加班的日子里，云蛛的研发进度已经比计划表上要超前很多。
接下来的日子里即使不再加班，只要不出现大的意外，就能够按时甚至提前完成研发工作。
云歌不仅提醒员工劳逸结合，自己也略微放缓节奏。
毕竟年纪比她大十五岁的组长冯熙，都将昵称改成“我和云歌比命长”了。
万一她真的没比过，那可就丢人丢大了！
云歌的生活变得比以前更加丰富之后，需要生活助理梁勤勤做的事情就更多了。云歌发现最近一段时间梁勤勤做事非常认真努力，当然梁勤勤以前也很认真努力，但是现在简直在脑门上贴着三个字“求表现”。
时不时，梁勤勤还会露出欲言又止的表情。
云歌看到两次之后，对梁勤勤说道，“有什么事？直说吧。”
梁勤勤深吸一口气，“老板，我想升职！”
梁勤勤考虑自己的职业规划已经很久了。之前在娱乐圈里当生活助理，她的职业目标是成为经纪人。
后来成为了云歌的生活助理，云歌不在娱乐圈，当然也不需要经纪人，梁勤勤只能重新规划职业目标。
她不想再回娱乐圈了！
相比浮华的娱乐圈，梁勤勤更喜欢在云歌身边工作，但是她也不想一辈子只能做一个小小的生活助理。
“我想尝试一下，能不能成为老板的……第二秘书？”
第一秘书的位置属于张秘书，梁勤勤不会不自量力的认为自己可以和张秘书竞争。
但是，随着云歌成就越来越大，人也越来越忙，梁勤勤认为云歌只有一个秘书肯定是不够用的。现在张秘书就已经忙的脚打后脑勺了，日后再有更多的工作，张秘书一个人肯定忙不过来。
云歌看到梁勤勤满脸期待又紧张不安的表情，露出为难的表情，“啊……这样啊……”