你就是让毛戈平老师来替你换头，人家都能一眼看出你的底子好不好，上镜好不好看。
面对那些十五六岁就浓妆艳抹的练习生和对自己的骨像过于自信，以及忘了肥膘和青春痘存在的素人，负责试镜的导演真的很想骂人，但是为了群英的口碑，他还是努力摆出和蔼可亲的模样，用温柔的语气劝着那些不死心的试镜者，然后经历视觉与听觉的双重折磨——因为他们试图证明自己是不靠颜值的周董，差点逼得见过大风大浪的试镜导演跪下求饶。
“行了行了，我知道你的实力了，你可以回去歇着了。“
“那我通过第一轮试镜了嘛？“满头大汗的参选者眼睛发亮道。
试镜导演一巴掌拍到眼睛上，然后以爷爷给孙子洗脸的力度抹下，喘着粗气道：“没有，请给下一位试镜者腾出位子。”
听了市场部负责人的话，沈凝烟即便没有见过见过那一场景，但是也能想象得出现场的工作人员有多绝望：“辛苦了辛苦了，再撑一会儿就好。”
“这是一会儿的功夫吗？男团选完了还有女团，女团选完了还有二代团，团团代代无穷尽也。”市场营销部的负责人联想到隔壁两国的偶像公司都是五年或三年出个新团，推到最后的结果就是公司的资源和市场份额跟不上推团的速度，所以为了优化现状，留给公司新人的只有两条路——要么出国发展，要么挤掉前辈的份额。
这也是日流韩流明星都往电视剧和电影跑的主要原因。
当然也和娱乐圈里，偶像的人下人地位脱不了干系。
沈凝烟自然想过女团的事，但却不想像隔壁两国的偶像公司那样三年一个小团，五年一个大团。
别说是群英这样的业余公司，就是专业的也扛不住偶像太多，后勤跟不上的致命问题。所以沈凝烟想的很简单，她就搞两次选秀，专注捧红两个团。
至于这两个团能不能红，能不能盈利……反正只有试了才知道。
而且抱着破釜沉舟的勇气，才会在选秀之事上愈发用心——毕竟为其忙前忙后的大都得靠选秀的成果吃饭。
群英虽不禁咸鱼，但也不禁有上进心的。
尤其是在游戏部的工资一飞冲天后，新加入的卷王自然想让自己所在的部门成为第二棵摇钱树。
尤其是和中东部一样沉寂许久的综艺部。
考虑到他们还要负责男团女团的后续工作（团综），更是打起十二万分的精神对应此事。
第196章
“素人的资质那么拉我还能理解, 但是一些小有名气的偶像公司也不至于……”沈凝烟没有把话说绝，但是手机那头的市场部负责人已经快哭了：“没有！一个出彩的都没有。”
“我们都把要求降到谷底了，再降, 只怕要到地心深处。”沈凝烟不提倒好，一而再，再而三地提到那些有名的偶像公司“精心培养”的练习生, 市场部负责人只觉得如鲠在喉：“他们好歹是专业的，但专业的办事也会比不专业的还要拉。”
“别的不说，你知道麦穗娱乐吗？”
“知道啊！就是那个励志打造中国第一男团的演艺公司？”沈凝烟小时候还听过麦穗男团的歌，只是随着韩流的大火，这家公司的男团名气也越来越低，最后除了死忠粉竟无人知晓他们的近况。
“这家公司也有人参加选秀, 但是来的一个团里只有两人通过初试。”由此可见, 选秀的审美降级降到了什么程度，就连比较靠谱的公司也会找出如此“朴素”的练习生。
虽然这话非常伤人, 而且不太政治正确，但是对于已经有固定标准的偶像行业而言, 长得好看，而且还是标准化的好看真的是件非常重要的事。
况且就试镜现场的那快要溢出的自信心而言, 要是真有两把刷子, 也不至于把试镜导演给整抑郁。
“要不把初试时间延长一周？”向老板抱怨了一番的市场部负责人觉得心理舒服多了，然后用不容拒绝的语气说道：“干脆把二试三试融为一体，省得到了八月中旬还无法开机。“
“可是这样一来, 我们凑得齐选秀人数吗？”沈凝烟的眉头皱成“川”字：“我们在设计方案时就考虑过以国内偶像的普遍素质，让他们开场就又唱又跳也太为难他们了。”所以为了内娱的脸面, 挑几个特长出众的总不至于播后群嘲。
沈凝烟的顾虑自然也在市场部负责人的考虑范围之内，不过对此他却有别的见解：“您都决定只办两场, 只搞一次了。怎么到了不得不拔高门槛时，反倒变得畏畏缩缩起来。”
市场部负责人的语气里透露出丝丝揶揄：“不是说好了破釜沉舟吗？陛下为何先撤一步？”
“我可去你的。”沈凝烟笑着骂了句，心里的郁气也泻出了不少：“那就先按你说得办，把初试延长一周，然后把二试三试融为一体。”
至于门槛提高后能不能找到适合唱跳rap的人……反正在男团女团里也不存在六边形战士，有点缺陷那叫特色。只要不是舞痴音痴就还有挽救的空间，也算是给练习生老师们减负了。
嗯！就这么办。
做好心理准备的沈凝烟呼出口冷气，已经做好了成团人数不足七人乃至五人的准备。
然而等人员到齐，正式开拍后，沈凝烟才知道自己有多么天真，以及内娱的素质不是直线下滑，而是坐火箭下滑。